NAJLEPSI TRENERZY POLSKIEGO BIZNESU

W Liderama koncentrujemy się na tym, co naprawdę napędza rozwój organizacji — ludziach i ich potencjale. Nasze programy coachingowe wspierają nie tylko menedżerów i specjalistów, ale również młodych liderów oraz studentów, którzy dążą do osiągnięcia swojego celu w świecie biznesu.

Łączymy praktyczne narzędzia coachingowe z wiedzą psychologiczną, analizą danych i doświadczeniem branżowym, tworząc środowisko do trwałego rozwoju kompetencji. Skupiamy się na poprawie komunikacji, zarządzaniu zmianą, budowaniu odpowiedzialności i kształtowaniu świadomego przywództwa.

Nasze podejście jest elastyczne — niezależnie od tego, czy chcesz wspierać jeden zespół, całą strukturę firmy, czy grupę studentów w ramach programu rozwojowego. Każdy projekt szyjemy na miarę, opierając się na wnikliwej analizie potrzeb i wyzwań.

LIDERAMA – TWOJA DROGA DO PRZYWÓDZTWA I SKUTECZNEGO BIZNESU

W Liderama wierzymy, że silne przywództwo i świadome podejście do rozwoju to klucz do trwałego sukcesu w biznesie. Naszą misją jest wspieranie przedsiębiorców, menedżerów i zespołów w odkrywaniu potencjału, pokonywaniu wewnętrznych i zewnętrznych barier oraz osiąganiu ambitnych celów.

Łączymy sprawdzone metody coachingu biznesowego, myślenia strategicznego oraz rozwoju osobistej efektywności. Nasze programy opierają się na głębokiej wiedzy, indywidualnym podejściu i praktyce, która przynosi realne rezultaty.

Z Liderama nie tylko rozwijasz się jako profesjonalista — stajesz się prawdziwym liderem, który inspiruje, podejmuje odważne decyzje i pewnie zmierza naprzód.

NASZE PROGRAMY ROZWOJU

Coaching menedżerski (indywidualny)

Program skierowany do liderów zespołów, kierowników projektów i kadry zarządzającej średniego szczebla. Skupiamy się na wzmacnianiu umiejętności przywódczych, podejmowaniu strategicznych decyzji i rozwijaniu pewności w relacjach z zespołem.

Ilość sesji: 6 spotkań po 75 minut

Tryb: online lub stacjonarnie

Raport rozwoju po każdej sesji

Możliwość nagrania audio do prywatnej analizy

Cena: 2 400 zł netto / cały cykl

Coaching zespołowy (dla firm i działów)

Skoncentrowany na komunikacji, odpowiedzialności zbiorowej i współpracy między działami. Budujemy potencjał zespołowy, który potrzebują do zintegrowanego działania i lepszego zrozumienia ról.

Ilość sesji: 4 warsztaty po 2 godziny

Narzędzia analizy stylów pracy (np. DISC, Belbin). Opracowanie mapy kompetencji zespołu. Follow-up z menedżerem po zakończeniu

Cena: od 4 900 zł netto / zespół (do 10 osób)

Coaching kariery dla studentów i młodych specjalistów

Pomagamy w wyborze ścieżki zawodowej, budowaniu profesjonalnego wizerunku, przygotowaniu do pierwszych rozmów kwalifikacyjnych. Idealny dla osób wchodzących na rynek pracy.

3 sesje indywidualne po 60 minut

Analiza mocnych stron i wartości zawodowych

Praktyka wywiadów rekrutacyjnych

Plan działania na 6 miesięcy

Cena: 690 zł netto / pakiet

NADCHODZĄCE WYDARZENIA

Coaching dla liderów zmian — warsztat na żywo

11 czerwca 2025

Dowiesz się, jak prowadzić zespół przez trudne okresy w biznesie. Skoncentrujemy się na ciągu 24 godzin, by dobrać optymalny program i ustalić pierwsze spotkania w sprawdzanym celu — pomoże Ci go zdefiniować.

Jak uniknąć wypalenia zawodowego — sesja coachingowa dla HR

26 czerwca 2025

Poznasz konkretne techniki pracy z emocjami w pracy oraz własną rolę i możesz zangazować. Warsztat z case studies i narzędzia do pracy od razu po spotkaniu.

Od studenta do profesjonalisty — budowa kariery w praktyce

8 lipca 2025

Dla studentów i absolwentów. Poznasz jak się przygotować do rozmów rekrutacyjnych i jakie cele rozwojowe sobie stawiać.

Nowoczesny menedżer — coaching jako narzędzie zarządzania

23 lipca 2025

Jak wykorzystać coaching w codziennej pracy z zespołem? Naucysz się delegować, motywować i rozwiązywać konflikty w nowoczesny sposób.

Chcesz wypełnić krótki formularz onlinowy naszej stronie — skontaktujemy się w ciągu 24 godzin, by dobrać optymalny program i ustalić pierwsze spotkania w sprawdzanym celu — pomoże Ci go zdefiniować.

Współpracujemy z menedżerami, liderami zespołów, specjalistami HR oraz studentami ostatnich lat studiów. Programy są dostosowane do etapu rozwoju i poziomu doświadczenia uczestnika.

Standardowy program indywidualny obejmuje 6-8 sesji po 75 minut, realizowanych co 1-2 tygodnie. Zespołowe programy trwają od 1 do 3 miesięcy w zależności od intensywności.

Tak — każdy uczestnik otrzymuje wstępną analizę i raport końcowy z wynikami w obszarach takich jak: decyzyjność, pewność siebie, komunikacja i efektywność pracy. Średni wzrost skuteczności deklarowany przez naszych klientów to 35-60%.

PLIK COOKIE